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全国健康 保険協会 船員 保険部と、船員の禁煙の推進にむけて共同での取組みを開始 〜 喫煙率の高い船員の禁煙をアプリとオンラインカウンセリングでサポート 〜   　疾患治療用プログラム医療機器としての「治療アプリ 」の研究開発および治療アプリの 知見を活用 した法人向けモバイルヘルスプログラムを提供する 株式会社キュア・アップ（本社：東京都中央区　代表取締役社長：佐竹 晃太） は、公的医療保険制度である 全国 健康保険協会 船員 保険部と、船員の喫煙率低下にむけて、 「 ascure ( アスキュア ) 卒煙プログラム 」を用いた共同での取組みを開始したことを ご報告いたします。   「 ascure 卒煙プログラム」導入 の背景 　船員の喫煙率は 44.5% と 全国平均の 18.3 % を大きく上回ります。（ 出展 ： 平成 28 年度国民健康・栄養 調査 、 平成 28 年度船員保険健診結果 データ ）「 禁煙を したい」と思っている船員 は多くいるものの 、その勤務形態の特殊性から禁煙外来の診療時間には航海中など船上のため通えない、といった船員特有の課題がありました。 そのような中、初回から最後まで完全オンラインで、医師開発アプリによる 24 時間のフォローと保健師などの有資格者指導員 に よるオンライン禁煙カウンセリングを、６ヶ月に渡る長期間提供する点が、船員の禁煙への取組みに寄与できることから、本プログラムが禁煙推進の共同の取組先として採択されました。 　すでに 8 月より参加者募集を開始、費用は全額船員保険部が負担し利用者の参加料は無料。加入者には家族経営の小規模事業主も多いことから「家族など大切な人のための禁煙」を 推進する 本プログラムのコンセプトと 「禁煙日を、記念日に。 」に共感も得て、すでに想定を超える申込みを頂いています。 「 ascure 卒 煙プログラム」概要 　医療 機関向け「治療アプリ」開発で蓄積した知見を 民間法人の 健康増進にも活用頂けるよう、法人向け「モバイルヘルスプログラム」を展開しています。その 第一弾が、従来の 禁煙外来・禁煙プログラムが持つ課題に対

キュア・アップが提供する法人向けmHealth（モバイルヘルス）プログラム「ascure（アスキュア）卒煙プログラム」が、日本の人事部主催の 「HRアワード2018」のプロフェッショナル部門で入賞 いたしました。 HRアワードとは？ 日本の人事部「ＨＲアワード」は、人事・人材開発・労務管理などの分野におけるイノベーターを表彰する表彰制度です。素晴らしい成果を残した企業人事部やHRビジネス企業、人事担当者にとって有益だと評価されている書籍やサービスを表彰することで、全ての企業や個人のレベルアップと、人フィールドの活性化を実現することを目的としています。 今回「ascure（アスキュア）卒煙プログラム」は入賞を果たしましたが、昨日よりスタートした『日本の人事部』正会員（約120,000人）からの投票を受け、最優秀賞をはじめとした様々な賞が今後決まっていきます。 ぜひ、 「ascure（アスキュア）卒煙プログラム」へ、皆様の一票をいただければ幸いです。 下記のページから投票いただけます。 http://hr-award.jp/ (こちらのWebサイト最下部「投票はこちら」より投票頂けます） 「ascure（アスキュア）卒煙プログラム」とは？ 「ascure（アスキュア）卒煙プログラム」は、「医師開発の専用アプリ」「有資格者による指導員によるオンラインカウンセリング」「OTC医薬品の自宅配送」を組み合わせた、全く新しい法人向け禁煙プログラムです。「健康経営」や「働き方改革」に力を入れる多くの法人さまで、利用者を卒煙に導いています。また本プログラムの第2弾としてメンタルヘルス領域の「ascureSPARX　メンタルヘルスプログラム」も提供を始めています。 ascure（アスキュア）卒煙プログラム https://sc.ascure.technology/ ascureSPARXメンタルヘルスプログラム https://sparx.ascure.technology/ 今後もキュア・アップでは、従来の禁煙プログラムが持つ課題に対し、テクノロジーを活用して新しいソリューションを提供し、貢献して参ります。